いや書いてると思うけど其処からどうして改善につながるのかっていう理由がわからないって事よん。
もっと言えば「貴方たちの望んでるものでは情報が足りなさすぎじゃありませんか?」って事
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ログパーサー的な機能の無い単なるdpsのリザルト表示だと募集要項を満たしてないのに入ってくる迷惑な奴を炙り出す事にしか使えない、、、、それでも充分ハラスメントが起きる事への抑止力になると思うけどね。
dpsを上げる為にメーターが欲しいって人はちゃんとログパーサー的な機能の付いたメーターって内容を書いとかないと解りにくいかも
あと固定組んでるから解らないんだけど野良の募集って職構成のバリエーションが豊富なの?クリア目的だと特に暗戦忍竜詩or機黒or召白学の募集だけってイメージがあるんだけど、もし違うなら他職とのシナジーで生まれたdpsもリザルト表示に出さないと次の募集に行く時に自分の素のdpsが解らないまま突入して募集要項満たせてませんでしたーってなりそう。
Dpsメーターの是非はここで永遠とやってもらうとして、実装するならこういう機能が良いってのは別スレ立ててやれば?
反対派の方々は何言っても納得しないだろうってのは、ここまでの流れで充分わかっただろうし。
個人的にはアドオン早く解放して、解析用の基礎データだけくれで終わりなんだけどなぁ。提供は高難易度コンテンツで、全員同意のptだけでいいよ。
あなたはハラスメントの成立時期と、その成立を誰が知ることが出来るのか のみ 議論していたのですか?
私見について話の流れを汲むようにとありますが、元々この流れは
「PTでの支援行動を一切しないDPSに対しての指摘が、ハラスメントと成りうる可能性=リスクが存在するのではないか その結果ギブアップBLとなるのでは」という点から発生しています。
そこから、「絶対にハラスメントとならないような指摘の方法はあるのか」→「受け取り手次第だ」となり、現在の話に至るわけですが
つまり、この話の流れで本当に大事なのは、ハラスメントのリスクを負った先の、ギブアップやBLが発生してしまうことであり、これらは受け取り手側の通報のあるなし関わらず起こりうることです
ですから、そもそもハラスメントの成立時期や成立かどうかを受け取り手が知る必要は無いということです。そもそもの論点をずらしているのはあなたであると感じています。